Дополнительное денежное вознаграждение военнослужащим

В настоящее время существует несколько оснований для выплаты дополнительных вознаграждений. Две самые большие – взаимосвязаны.

100 тыс. грн.

получают военные (также, если их привлекают, курсанты) за работу на передовой (медиком, сапером, водителем, связистом и др.) и непосредственное участие в боях. Деньги начисляются ежемесячно, но только за фактически отработанные дни на нуле.

Сто тысяч получают также раненые, травмированные или контуженные воины, которые лечатся в стационаре (не важно в Украине или за рубежом) или из-за тяжелых ранений, согласно решению ВЛК, находятся в отпуске.

Третий вариант выплаты 100 тыс. грн. – родным воина: за тот месяц службы, в котором он погиб или умер от ран; за время его пребывания в плену (если добровольно сдался – то нет); за период, когда считается без вести пропавшим (даже если это произошло до введения военного положения).

70 тысяч

- новая выплата дополнительного вознаграждения военным, введенная в действие весной этого года. Она тоже о пребывании военных на передовых позициях или оккупированных территориях для выполнения боевых задач. Выплачивается за каждые тридцать в общем взятых дней. То есть: начисления от ста тысяч производятся каждый месяц, семьдесят – целой суммой выплачиваются тогда, когда набегает полное количество дней. Если, скажем, за пару месяцев у воина собралось таких дней 40, то десять из них пойдут в зачет следующей тридцатки. На время лечения эта выплата не распространяется.

50 тысяч

доплаты получают военные руководители, входящие в органы управления непосредственно воюющими частями. Даже если пункт управления находится вдали от линии фронта, это дополнительное денежное вознаграждение военнослужащим – законное.

30 тысяч

доплаты получают тыловики, управляющие и выполняющие спецзадачи, силы ПВО, военные логисты.

20 100 грн.

– доплата для раненых бойцов, которые на период лечения выведены за штат до следующей ВЛК.

15-30 тысяч

получают инструкторы. В воинских частях, школах дронщиков и т.д. Новички в профессии имеют меньшую доплату, опытные – больше. Также сумма зависит от реально отработанного времени.

2 350 грн.

– доплата курсантам высших военных учреждений, которые до вступления в вуз не служили.

Есть еще такой вид дополнительного вознаграждения, как выплата за уничтоженную технику. 12 180 грн – за подбитый военный автомобиль, 48 720 грн – цена танка, более 40 тыс. – за бронированную машину, больше 100 тыс. – вертолет или самолет, более 243 тысяч – стоимость уничтоженного корабля первого ранга.

Каким законом регулируется?

Все выплаты военным, прежде всего, гарантируются Законом Украины О социальной и правовой защите военнослужащих и членов их семей. Порядок выплаты денежного обеспечения военнослужащим регулируется постановлениями профильных министерств.

В феврале 2022-го Кабмин принял 168 постановление, согласно которому все военные на период военного положения должны получать не только «голый» оклад, а плюс более весомую мотивацию – как минимум 30, максимум 100 тыс. грн. Впоследствии вознаграждение 30 тысяч было отменено.

В августе 2023 года Кабинет Министров принимает постановление 836. Оно вернуло военнослужащим, выполняющим боевые задачи, тридцать тысяч. А также, что тоже особенно важно, установила выплату дополнительного вознаграждения для военных выведенных за штат (20 100 грн.).

И хотя постановление заработало в сентябре прошлого года, право на выплаты раненым военнослужащим было предоставлено задним числом – с 1 июня. То есть государство сразу взяло на себя почти четырехмесячный долг перед своими защитниками, чтобы хоть немного компенсировать свое грубое невнимание к ним из-за пробела в законодательстве.

Вознаграждение в размере 50 тыс. работает с 29 сентября прошлого года со вступлением в силу 566-го приказа Минобороны.

В апреле 2024 года в свет вышло 419 постановление Кабмина – о 70 тысячах. В практическое действие оно вступило 1 апреля.

Порядок выплаты дополнительного вознаграждения военнослужащим регулируется постоянно меняющимся и дополняемым приказом Минобороны №260.

Что может быть - не так?

Дополнительные вознаграждения воин получает вследствие рапорта его непосредственного командира – высшему военному начальству, которое издает соответствующий приказ.

То есть все зависит, прежде всего, от командира. Если в его рапорте отразится участие подчиненного в боевых действиях, выполнении спецзадач – вознаграждение будет.

Иначе военному еще предстоит доказывать, что действительно был в окопе, разведке или где-нибудь ещё рисковал жизнью, выполняя приказ того же командира, который почему-то своевременно не вписал его в рапорт.

Что делать, если по достоинству не оценивают?

Важно не говорить, а писать – подавать соответствующий рапорт или заявление, убедиться, что документ зарегистрирован. Сделали все, что могли, а дело не сдвинулось с места – обращайтесь к военному адвокату, который знает все о выплатах военнослужащим и сможет добиться их выполнения. Адвокат обратится в суд, если до этого дойдет, защитит ваши права даже после увольнения со службы, если с тех пор прошло не более трех месяцев.

В большинстве случаев, когда за дело берутся адвокаты Актум, до суда дела не доходят, а выплаты военным поступают в полном объеме.

Звоните по телефону: 097-073-93-01, 098-665-05-40, 050-665-05-60. Возможно, для запуска механизма получения средств хватит всего квалифицированной юридической консультации.

Фото: novynarnia.com