background photo
ACTUM

ПУБЛИКАЦИИ

ЧТО ДЕЛАТЬ, ЕСЛИ ВОЕННОМУ НЕ ДАЮТ ОТПУСК ПО СЕМЕЙНЫМ ОБСТОЯТЕЛЬСТВАМ?

Законом предусмотрены случаи, когда военный может его взять.

Согласно закону №2822-ІХ "О внесении изменения в пункт 18 статьи 10-1 Закона Украины "О социальной и правовой защите военнослужащих и членов их семей", во время действия военного положения военным могут предоставляться часть ежегодного основного отпуска, а также отпуск за семейными обстоятельствами и по другим уважительным причинам с сохранением денежного довольствия.



Каждый из указанных отпусков может быть продолжительностью не более 10 календарных дней без учета времени, необходимого для проезда в пределах Украины к месту проведения отпуска и обратно, но не более двух суток в одну сторону.



В то же время часть ежегодного основного отпуска может быть предоставлена один раз в течение календарного года при одновременном отсутствии не более 30% общей численности военнослужащих определенной категории соответствующего подразделения.



Военнослужащий может запросить отпуск по семейным обстоятельствам. Причиной может быть:

брак;

похороны одного из родственников или близких;

тяжелое состояние здоровья родных и близких.



В таком случае военный должен предварительно представить рапорт и разъяснить ситуацию. Желательно предоставить документ, подтверждающий это. К примеру, заявление на регистрацию брака. Решение о предоставлении отпуска и его продолжительность определяет командир воинской части.



Если командование не будет реагировать на рапорт, военный может жаловаться. Здесь в действие вступает дисциплинарный устав ВСУ.



Согласно ему, все военнослужащие имеют право посылать заявления или жалобы или лично обращаться к должностным лицам, органам военного управления, органам управления Службы правопорядка, органам, проводящим досудебное следствие, и другим государственным органам в случае принятия незаконных решений, действий (бездействия) в отношении них командирами (начальниками) или другими военнослужащими, нарушение их прав, законных интересов и свобод; незаконное возложение на них обязанностей или незаконное привлечение к ответственности.



Заявление или жалоба по другим вопросам служебной деятельности подается непосредственному командиру (начальнику) того лица, действия которого он обжалует, а в случае, если подающие жалобу не знают, по чьей вине нарушены их права, заявление или жалоба подается в порядке подчиненности. В таком же порядке подаются предложения.



Если вам нужна консультация по военным вопросам, позвоните +380970739301 или заполните заявку на сайте.

photo thems